パーソナルカラー診断を受けると就活にもいかせるよ★１

公開日： 2015/05/07 ｜ 20:36 キレイ 転職

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パーソナルカラー診断を受けてみました

（活かし方では無くて診断を受けると就職活動にも活かせるという話です）

まずは、受けて良かったの？

良かったと思います。客観的な意見を聞くのも時にはいいなと思います。
日常の服やメイクのこと、就活中なのでそれに関するカラーの話も聞けました。
全てを受け入れる必要は無いと思いますが、色々と参考になりましたし、今後の買い物でムダづかいを減らせるのではと期待しています。
就活用スーツはすでに持っているので、新しく購入するのは厳しいのですがインナーの色をちょっと工夫しようと思いました。

私自身はまずは無料の簡単なものを受け、それではもの足りなくてその後3時間のガッツリした診断を受けました。ちなみに「冬（ウィンター）」と診断されました。（私自身の診断については別記事にします）

パーソナルカラー診断の基本

詳しくは、専門家にゆだねますが（診断をしているサイトなど検索してみてください）、ザックリ書いておきます。
あとカラーやファッション関連の本もオススメです。→（オススメ本：近日更新予定）
受ける前には「こういう感じかな〜」と概略がつかめますし、受けた後では「自分にはこういうのが合うかな〜」と納得できることもあります。

そもそもパーソナルカラーとは？

その人が生まれ持った色、そしてそれに似合う色のことで、基本となるのは春夏秋冬の4つのタイプです。
1度診断したら一生使えるとのことですが、でもまれに？変化する人もいるそうなので違和感を感じたら再度診断を受けてみるのもいいそうです。

ものすごくおおざっぱに分けると
黄色（暖色）系が似合う人　：　春秋
青（寒色）系が似合う人　　：　夏冬
本当はもう少し複雑ですので、これは本当にざっくりですよ。

パーソナルカラー診断とは？

現在は春夏秋冬を細分化したり様々な流派？カテゴリー？があるようですが、ともかくその人のパーソナルカラーを調べ、そこからその人に合った服やメイクを提案するというものが主流です。
自分でも診断はできますが、他人に診断してもらうことで客観視できると思います。
診断を受ける人は女性が多いようですが、男性もいて診断後は「こだわり」ぬいている人もいるそうです。年齢も老若男女様々とのこと。
方法はドレープ（布）を胸に当てて顔色に映える色（グループ：春夏秋冬など）を探して行く方法が多いようです。
（最近はそれに骨格診断を加えて色形トータルで似合うモノを提案しているところもあります）

診断を受けるとどうなるの？

自分に似合う色や質感などが分かり、洋服やメイクを選ぶ時の参考・指針になります。
今までなんとなく「赤」が似合うと思っていても、実は似合う「赤」と似合わない「赤」があったりしてなかなか勉強になります。
今着ている服がどうもシックリこない、昔は若さで何でもアリだったけど年齢的にちゃんと似合うものを知りたいなど自分自身の疑問を解決できます。

診断を就職活動にいかす？

スーツの色やメイクに対しても有効です。
また、色彩というものは似合う似合わない以外に「イメージ」というものがあるので、優しいイメージを与えたいなら○色、仕事が出来るイメージを与えたいなら○色などといったスタイリングも有効です。
なので、さまざまな就活者向けのカラーコーディネートセミナーもあります。
スーツやメイクの詳細を知りたい方はこういう特化したセミナーを受けるのも良いと思います。

※参考までに、OSAKAしごとフィールドのパーソナルカラーセミナーは、特に就職は関係無い一般論でした。

受けてみるべき？

迷うようなら、まずは無料やお安いちょっとしたセミナーなどを受けてみましょう。ネットで探す以外に結構地元の情報誌などにも載っています。（関西の話をしますと、以前TOKKで広告を見ましたし、OSAKAしごとフィールドでも毎月開催しています）
そこで満足すればいいですし、もう少し見て欲しいと思えば時間とお金を割いて診断してもらえばいいと思います。探し方は次の記事にて。

就職活動にいかしたいのであれば、スーツなど購入する前がオススメです。

ただし、あまりに融通が利かない人（言われた通りにしか出来ない人、診断に振り回されてしまう人）は、診断によって洋服などを買えなくなるかもしれません。診断が全てでは無いというスタンスで受けることをオススメします。

受けてみようかなと思った方は次の記事もぜひ参考にしてくださいね。